领航教育·专注成人高考10年

        进入职场之前，我们都会给自己的工作做一个定位，对未来有一个规划，其中公务员的竞争可谓最为激烈，公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。

        为国家工作无疑是非常光荣的事情，而且福利待遇很好，这个职业都是人们梦寐以求的。

        但好的岗位，往往都是百里挑一，千里挑一，甚至万里挑一的，如何才能够在众多的竞争者中脱颖而出呢？

        这需要经过特殊的选拔的，先是笔试，然后面试，但很多人往往笔试能进，最后在面试止步，其实面试是需要一定技巧的，而为了提供面试的通过率，一些教育结构开展了特殊的培训，我们身为衢州公务员面试机构，来带你了解一下面试的大体流程。

        公务员面试是一种经过组织者精心设计，在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、道德等有关素质的一种考试。

        首先是先会以电话通知的形式，或者还会通过信函、电子邮件以及网上公告的方式通知进入面试的考生。

        面试当天带好相应的证件进场，签到抽签面试，面试开始之后，面试区内共有11个人，7个考官(根据考试类型的不同考官人数会有浮动，一般为5人、7人、9人等奇数人)，最中间的1个是主考官;1个记分员，1个计时员，还有2个监督员全程监督。面试一般有4题，考官在一般情况下也不会追问，不管你是否答对。面试时间一般为20分钟，考生答题时间不宜过长，否则答不完考官也会宣布时间到;考生答题时间也不宜太短，否则会回答的不够全面。

        面试结束之后，到候分室等候分数。

        作为面试培训机构，我们关注了解面试的最新规则，确保为您提供最精准的面试技巧，为您通过面试保驾护航。